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직렬별(화공직) 조합원 간담회 결과 보고

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작성자 도청노동조합 댓글 0건 조회 990회 작성일 14-02-17 11:28

본문

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○ 일 시 : 2014. 2. 14(금) 18:50 ~

장 소 : 창원 시내식당

참 석 : 10명(조합원 8, 운영위원 2)

주요내용

  ▶ 신관 계단에 불이 들어오지 않아 안전사고의 위험이 상존한다.

   - 야근 후 퇴근 시 하이힐을 신고 퇴근하는 여직원의 경우 계단에 불 없어서

      매우 위험하다. 센스 등을 설치하던지 계단에 야간 점등 되도록 하여

      안전사고를 예방해 달라.

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  ▶ 미래산업과 업무범주가 넓어졌음에도 공업직 단수(5급)자리가 하나도 없다.

   - 본청 어느 실과에도 화공직 단수(5급)자리는 하나도 없는 실정임.

 

  ▶ 공업직렬 화공직류도 사업소 관련 업무에 배치될 수 있도록 요구.  

 

  ▶ 봉사활동 관련

   - 일반 기업체의 경우 봉사활동 실적에 따라 포인트를 적립해 그 포인트를 활용

      (휴양시설 사용 등)할 수 있도록 도입해 달라.

 

  ▶ 매년 실시하는 배낭여행 1개조를 해외봉사활동을 하도록 요구

   - 예산이 추가될 필요도 없고, 일주일 정도는 해외에서 봉사활동 후 일주일은

      벤치마킹 되도록 한다면 알찬 해외배낭여행이 될 것임.

 

  ▶ 안전총괄과의 경우 공업직렬 3명이 있으나, 3개직렬 모두 7급으로 배치되어 있음 

   - 추진중인 업무는 소방, 가스폭발 등 타 직렬보다 업무 비중이 더 높은데도

      현원은 6급이 배치되지 못하고 있다.

 

 

2014.  2. 17

 

경상남도청공무원노동조합 위원장

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