직원능력개발비는 지원기준이 어떻게 되는지 언제부터 가능한지 공지좀 해주세요. 그리고, 어학 및 직무관련으로만 한정하지 말고 직원들이 좀 더 폭넓게 자기개발 할 수 있도록 문호를 열 때도 안되었습니까.

올해 계획을 작년꺼 베껴서 하지말고 좀 더 열린마음으로 직원들 편에 서서 계획을 수립해주면 더 좋겠습니다.

영~택도 아니게 공무원으로서 배워서는 안되는 거 배우는 거 말고는 다 자기 취향에 맞도록 배움의 기회를 제공해 주는 것이 더 좋을 것 같습니다. 이는 획일화된 조직문화를 좀 더 포용력 있고 창의적으로 개방한다는 의미도 함께 담을 수 있을 것 같습니다.

아무튼 빨리 올해 계획을 공지해주세요..보면서 또 수정해나가지요,ㅎㅎ