요즘 직원들이 간부들에게 불만이 많은 것 같은데 5급 이상 승진 시 다면평가제를 도입하면 어떨까 한다. 간부로서의 자질이 부족한 사람은 아예 5급부터 승진 못하게 하면 조직 평화와 소통에 기여하지 않을까 싶다.