본청 모 국장께서는
대면보고를 지양하고 업무 효율을 높이는 차원에서
반드시 대면보고가 필요한 경우만 대면보고 하고
일반적인 내용은 쪽지로 보고하라고 한다.
또한 국장이 출장 시 간단히 카톡으로 보고하면 된다네요.

거대한 혁신혁신 할게 아니라 이런 것부터
손수 실천하는 국장님이 가히 모범사례라 할 수 있습니다.

다른 모 국에서는
토요일이고 일요일이고 휴일이고를 가리지 않고
마구마구 틈만나면 주구장창 업무를 보고하라는데
이렇게 같은 공장에서 편차가 심한건지요