태풍북상과 관련하여 직원 1/3 비상근무 실시.

하지만 내일도 정상근무하라는 건 너무하지않습니까?

밤을 새운 직원에게 또다시 정상으로 근무를 하라니요.


일부가 밤을 새워 비상근무를 실시하고 들어가더라도, 나머지 인원이

그 업무공백을 메우기위해 비상근무가 있는 것 아닌가요?


공무원의 복지도 생각바랍니다. 노조에서도 검토해주세요!