분란의 원인 제공은 기관측에서 했다고 치더라도

그것을 수습하는 과정에서 보여준 노조의 행태는 이해하기 어려운 부분이 있습니다

서부청과 관련된 민감한 문제인데 노조에서 행동에 나서기 전에

서부청에 있는 직원한테 의견수렴 또는 설명이 필요한 사항이 아니었을까요?

대의가 아무리 좋더라도 그런 절차나 합의없이 노조가 행동에 나서서

이런 결과가 나오니 아래 글처럼

특정직렬의 대변인이냐 하는 표현까지 나오는거 아니겠습니까?

지금이라도 서부청 직원과의 간담회 등을 열어서

설명하고 설득하는 과정이 필요할 것으로 생각됩니다