경남도청공무원노동조합

옳소~

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말을 너무 함부로 하시네요.
쯧쯧쯧

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상관이신 지사님에 대해 공개적인 곳에서 이렇게 적으시는 것은 옳지 않다고 생각합니다.

그리고 조직 개편에 대해 부족한 부분에 대해서는 조직계에서 일할수 있는 조직으로 고민해서 반영 해 주시길 부탁드립니다.

지금 취합 부서가 많고, 사업부서 인력이 부족하다는 것은 모든 직원들의 공통 의견 일것입니다.

또한 전입 직원을 대신해서 신규직원이 실과마다 넘치다 보니, 업무추진을 하면서 신규직원 교육까지 해야 하는 상황입니다.

허리에 해당 하는 6급, 7급 직원들의 대거 휴직과 조직이 계장-차석-말석인 계가 많다 보니, 어느 한명에게 일이 몰리고 있는 것도 사실입니다.

조직 담당에서는 이런부분을 헤아려 주시길 부탁드립니다.

또한 시군 전입을 확대 할수 있는 방안이 있다면 시군의 사정을 하는 직원이 와서 중앙부처와 도 시군 사이에서 의견을 조율할수 있는 조직이 되었으면 좋겠습니다.

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올해 신규 200명 뽑아 부족한 실과에 메우기 보다는 차라리 조직개편으로 불필요한 실과단과 3명이하 담당을 통합하여

인력을 분배하는것이 도청 장래를 보아서는  효과적일 것으로 사료됨

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일이라는게 일몰제적 성격이 있는것도 아니고
단순히 담당 합쳐봤자 소용 없습니다
괜히 합쳤다가 나중에는 일할사람 아무도 없습니다

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6급 휴직자 문제를 해결하기 위해서는
담당 합치는 부분에 대해 고민 해봐야 합니다.

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혁신희망맨이라는 아디로 글을 쓰신 분에게 정중하게 제언 드립니다. 

조직개편에 대한 님의 견해에 대해서는 그 의견의 맞고 틀림을 논하지는 않겟습니다.

주관적인 심정에서 도정업무 수행을 위한 하나의 대안 제시라 평가할 수도 잇습니다.

그러나 글의 말미에 쓴 내용은

사람으로서 지녀야 할 보편적인 인지상정에 맞지 않는 내용이라 생각되네요.

글쓴이의 개인적인 입장에서 타인에 대하여 평가하는 것이 잘못되었다고 부정하지는 않겠습니다.

그 평가대상이 도지사라고 해서 도지사에 대한 개인적 평가를 내린 것이 잘못되었다고 말하지도 않겠습니다.

하지만 세상을 살아가는 한 개인으로서

아직 최종적으로 확정되지도 않은 사건의 결과를 미리 끌어 당겨

개인의 인신에 대한 극단적 표현을 사용한 것은 바람직 하지 않다고 판단됩니다.

항소심까지의 판단을 거친 도지사의 행위에 대해서는 그 당, 부당을 논할 실익이 없습니다..

다만 한 개인의 인생이 걸린 송사를 거론하며

많은 사람들이 보는 노조게시판에, 도민들도 방문하는 노조게시판에 

그 사람에 대하여 극단적인 악담을 하는 것이

과연 온당한가 하는 문제는

보편적 상식을 가진 사람이면 누구나 갖는 의구심의 대상이 될 수 있다고 봅니다.

여기서 도지사의 편을 들겠다는 생각은 추호도 없습니다.


다만 무언가 말하고 싶은 논지가 있어 글을 쓰더라도

사람에 대한 기본적인 예의는 지켜졌으면 하는 바램으로

감히 혁신희망맨이라는 글쓴이에게 제언을 드립니다.

그리고 이 댓글은 님의 글을 폄훼하고자 하는 나쁜 마음으로 쓴 것은 아니니

글의 의도를 오해하지 않기를 부탁드립니다.

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이 답글 쓰신분 지사님인듯

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윗 글 쓴 사람 지사님 아닙니다.

내가 썼습니다.

내가 내 실명을 밝혀 드릴까요?

나는 내 이름 밝히는거 별 부담이 없는데


우리 서로 통성명 해 볼랍니까?

통성명 할 자신도 없는 분이면

이런 근거없는 글 무책임하게 쓰지 마시우!

그러다가 천벌 받습니다.

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실명공개에 '님'만 부담이 없나요?통성명을 하고싶으십니까?
이번 답글은 마이너스네요

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당신부터 통성명 해보세요
그럼 나도 하지요 해 보세요 후까지 잡지 말고

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지사 보좌관인가 보네 지금의 비효율적인 도정 운영 조직계에서 잘못 했냐?\
니가 좋아하는 지사의 의중 아닌가? 이런 비효율성을 타파하려면 지사가 빨리 대법원 판결나서 나가는 길 밖에 더 있냐고?
극단적 악담? 드루킹 동원해서 댓글 작업을 지시했다고 2심까지 판결난 사항 아닌가? 확정되지도 않았다고? 확정되지 아니한 박근혜는 왜 감옥에 있지 물론 박근혜를 두둔하지도 않고 하기도 싫다만은 니가 확정애기를 하니까 나도 예를 들어 본다 지금의 도정이 상식이 있는 도정이라고 생각하니? 어디 보좌관한테 보고하고 보좌관을 허락이 떨어져야 일이 추진되는 도정이 어디 있냐고? 그런 도청 시청 있는가 찾아 봐라? 어디 외부 인사의 협의를 받고 업무를 추진하는 도정이 어디 있는지 찾아 봐라? 이게 정상이니? 비서관의 결재가 있어야 지사한테 보고하는 도정이 어디있는지 찾아 봐라 이게 정상이니? 이런 비정상을 정상으로 돌리려면 김경수가 빨리 대법원 판결나서 감옥가는길 밖에 없다 알겠냐 혁신희망맨님의 말씀이 백번 옳다고 본다 보좌관 제도란 리더의 부족한 면을 보좌관이 리더의 부족한 면을 채우는 것이지 공무원들에게 군림하는 자리가 아니다 알겠냐? 직책에도 없는 어디 외부 인사에게 협의를 하라고 협의 안되면 일이 안되게 만들고 있다 이게 정상이냐고? 이럴바에 도지사가 뭐가 필요하냐고 차라리 보좌관 도정을 하고 위원회 위원장 정치를 하지?

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있었습니다~~~보좌관 행정~~~김두관지사 시절~~~

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순시리가 따로 없구만
순시리 요기도 있네
빨랑 학교 가자 5학년 3반으로ㅋ

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정말 너무 하지않나?
도민을 위한일은 뒷전이고. 보이는 성과?(남 독촉과 쪼임으로 올린 성과) 만 인정하는
체계를 강화하는  손가락  아래를 클릭하신 분들  고민해보세요.
과연 지금 도정이 올바른지...

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