경남도청공무원노동조합

1번은 모리겠고
2번에 대해 여비가 부서장의 쌈짓돈이 된다고^^^^
  이해가 안되고 그런 너네 과에서는 그런가 본데, 우리 과를 비롯해 대부분의 부서에서는 아님(자중하기 바람)
  뭐 각자 청구하자고(돌아이가), 그럼 업무분장을 전부 다시 해야 할텐데(서무가 무슨 필요가 있노)
  요즘 출장 여비는 실비(쓴만큼)로 주는데 무신 뚱단지 같은 말이고~~
  제발 일부 혼자만의 부서의 일로 전 부서가 그런다고 혼란스럽게 하지 마라

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한 때 화두가 되었던 혁신!

하지만 하루 아침에 갑작스런 변화는 오지도 않습니다.
그렇게 된다면 우리나라는 벌써 초 선진국이 되었겠지요

자리배치의 문제가 아닌 각자의 맡은 바 업무 추진과 동료간의 이해 그리고 신뢰가 중요하다고 생각한다.
내가 조금 손해 본다는 마음으로 일하고 배려한다면 보다 나은 직장 생활이 되지 않을까요? 

동료의 변화보단 내 마음부터 바꾸어 봅시다.

'내일이 어제보다 나아질 거라는 믿음을 갖고 계속 발전하는 것이 행복이다' 라는 글이 있습디다.
직장생활이 쉽지 않지만 순응하면서 나날이 자신만의 행복을 만들어 갈 수 있으면 좋겠네요.

멀리 아닌 가까운 옆 동료부터 웃으면서 따뜻한 말투로 시작 해 보심이 어떨련지요?

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