글쓴이는 조직생활에 적응이 불가능한 듯
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작성자 도청직원 댓글 3건 조회 5,598회 작성일 24-01-10 15:23본문
인생 허비하지 말고
조직의 발전과 도민들을 위해
조직생활 그만두고 다은 직업을 찾는게 개인을 위해서도 조직을 위해서도 좋을 듯합니다.
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> 노동조합 위원장님을 비롯하여 운영위원님들 고생 많습니다
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> 공무원의 불합리한 제도 개선 건의안이 있습니다
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> 일전에 나도한마디에서 글을 봣는데 저도 공감이 가서 글을 적어 봅니다
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> 건의사항은 급량비 지급에 관한 사항입니다
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> 지금까지 초과근무자에 한해 급량비를 지급을 하는데 이 급량비를 개인한테 지급하지 않고 식사한 거래식당에 다음달 초에 지급하도록 되어 있습니다
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> 하지만 초과근무를 할 경우 구내 식당에서 사비로 식사를 하는데
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> 반면 일부 직원들은 거래 식당에서 반주로 술까지 시켜서 먹고 늦게 사무실로 복귀하는 경우도 있습니다
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> 또한 출장시에 출장비를 받은 상태에서 초과근무로 인한 급량비 이중지급분을 반납하는 경우도 있어 " 내가 받지도 않은 급량비를 왜 당사자가 납부해야 하는지" 라고 하는 불만의 목소리도 들리더군요
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> 따라서 급량비를 개인한테 바로 지급하고 개인 사비로 식사를 하면 초과근무시 식사할경우 반주도 안먹거나 적게 먹고 사무실로 빠른 복귀가 가능하지 않을까 싶습니다
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> 이 건의에 대해 불만을 보이는 분도 있을 거고 제도 개선에 문제점이 있을 거라 여겨지지만 한번 건의해 봅니다
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조직의 발전과 도민들을 위해
조직생활 그만두고 다은 직업을 찾는게 개인을 위해서도 조직을 위해서도 좋을 듯합니다.
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> 노동조합 위원장님을 비롯하여 운영위원님들 고생 많습니다
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> 공무원의 불합리한 제도 개선 건의안이 있습니다
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> 일전에 나도한마디에서 글을 봣는데 저도 공감이 가서 글을 적어 봅니다
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> 건의사항은 급량비 지급에 관한 사항입니다
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> 지금까지 초과근무자에 한해 급량비를 지급을 하는데 이 급량비를 개인한테 지급하지 않고 식사한 거래식당에 다음달 초에 지급하도록 되어 있습니다
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> 하지만 초과근무를 할 경우 구내 식당에서 사비로 식사를 하는데
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> 반면 일부 직원들은 거래 식당에서 반주로 술까지 시켜서 먹고 늦게 사무실로 복귀하는 경우도 있습니다
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> 또한 출장시에 출장비를 받은 상태에서 초과근무로 인한 급량비 이중지급분을 반납하는 경우도 있어 " 내가 받지도 않은 급량비를 왜 당사자가 납부해야 하는지" 라고 하는 불만의 목소리도 들리더군요
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> 따라서 급량비를 개인한테 바로 지급하고 개인 사비로 식사를 하면 초과근무시 식사할경우 반주도 안먹거나 적게 먹고 사무실로 빠른 복귀가 가능하지 않을까 싶습니다
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> 이 건의에 대해 불만을 보이는 분도 있을 거고 제도 개선에 문제점이 있을 거라 여겨지지만 한번 건의해 봅니다
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