야간 교육 후 초과 가능 여부?
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작성자 초과 댓글 1건 조회 2,640회 작성일 23-12-18 17:29본문
퇴근시간 이후 두시간짜리 교육을 들었는데...
초과를 어떻게 처리해야하는지 주변 직원에게 물어보니 명확하게 이야기하는 분들이 없어 문의드립니다.
(어디에 문의해야 할지 몰라서 여기 올리니 악의적인 댓글은 삼가부탁합니다.)
1. 교육 듣고 인사랑에 초과 퇴근 안하고 바로 퇴근
2. 교육 듣고 인사랑에 초과 퇴근 확인하고 바로 퇴근
3. 교육 듣고 사무실에 와서 일정시간 업무한 후 인사랑에 초과 퇴근 확인하고 퇴근
4. 교육 듣고 사무실에 와서 일정시간 업무한 후 인사랑에 초과 퇴근 확인하고 퇴근(단, 두시간 초과 제외 설정)
문의)
가. 초과 가능한 번호?
나. 초과 불가능 번호?(만약 이런 경우 사후 처리 방법은?, 시간삭제, 감액, 이전 달이면 소급 처리방법은? 등)
초과를 어떻게 처리해야하는지 주변 직원에게 물어보니 명확하게 이야기하는 분들이 없어 문의드립니다.
(어디에 문의해야 할지 몰라서 여기 올리니 악의적인 댓글은 삼가부탁합니다.)
1. 교육 듣고 인사랑에 초과 퇴근 안하고 바로 퇴근
2. 교육 듣고 인사랑에 초과 퇴근 확인하고 바로 퇴근
3. 교육 듣고 사무실에 와서 일정시간 업무한 후 인사랑에 초과 퇴근 확인하고 퇴근
4. 교육 듣고 사무실에 와서 일정시간 업무한 후 인사랑에 초과 퇴근 확인하고 퇴근(단, 두시간 초과 제외 설정)
문의)
가. 초과 가능한 번호?
나. 초과 불가능 번호?(만약 이런 경우 사후 처리 방법은?, 시간삭제, 감액, 이전 달이면 소급 처리방법은? 등)
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