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인사계분들 게시판에 작업질 하지마세요

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작성자 반성 댓글 5건 조회 5,375회 작성일 18-07-19 20:32

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인사계에서 불리한  글 아래로 내릴려고 작업질 하는 것 같네요

장기교육, 해외연수 다녀온 사람들  승진시기 조절하고,
인사계출신 사조직 없애자는것이 내부갈등 조장과 무슨 상관이지요?

게시판 작업하지 말고 반성하세요

댓글목록

도공들 한심하다님의 댓글

도공들 한심하다 작성일

제발 업무에 집중해라
업무집중 하라모
일안하고
시간외 수당 타먹고
답없다
도공들아

도공님의 댓글

도공 작성일

야 이넘아 지금 5공시절이가 내도 인사계 출신인데
인사계출신 사조직인 어디 있노 노조고 어디고 좀 알아보고 글 올리라
그리고 열시미해서 니도 과장이나 국장한테 인정받아 근평 잘 받아라

교육자님의 댓글

교육자 작성일

장기교육, 해외유학자  대다수는 해당 근무평정 기간에  이미 불리하게 근평을 받고있는데 승진시기를 조절한다는 의견은 무슨뜻인지요 ?
교육부서의 연간 교육계획에 따라  누군가는 장기교육 등을 가야 되는 것 아닌가요?
그 이유로 일부러 승진시기 조절한다면 앞으로는 교육희망자 적을 수도 있겠네요 !!
교육TO 줄어들 수도 있고....

양심님의 댓글

양심 작성일

교육자님 양심을 가져주세요. 남들 일할때 1~2년 쉬었잖아요. 그럼 승진은 늦게 하는 것이 맞지요?

그리고 앞으로 장기교육, 유학 가는 사람은 동기보다 늦게 승진 각오하고 가면 됩니다. 그래도 갈 사람 많습니다.

김승대님의 댓글

김승대 작성일

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