계장님 정말 감사합니다. 페이지 정보 작성자 오늘도 댓글 7건 조회 2,910회 작성일 16-09-29 15:22 본문 우리 계장 최고 ㅈ**계장 최고!!! ㄱ** 추천101 비추천69 수정 목록 답변 글쓰기 인쇄 이전글계장님 정말 감사합니다. 16.09.26 다음글과장님 이제 업무파악 좀 했나요 16.10.04 댓글목록 그팀 문제네님의 댓글 그팀 문제네 작성일 16-09-29 15:45 그계가 되게 할일이 없나본데 조직담당 함 조사해 보심이 어떠신지요 그계 전체가 별 할일 없는건지도 모르겠네요 똑 같은 사람들이네요 72 50 답변 수정 그계가 되게 할일이 없나본데 조직담당 함 조사해 보심이 어떠신지요 그계 전체가 별 할일 없는건지도 모르겠네요 똑 같은 사람들이네요 이런분은님의 댓글 이런분은 작성일 16-09-30 07:55 이런분은 청내에서 가장 힘든곳으로 보내야 합니다. 도대체 얼마나 편하기에 스스로 저런 소리 할까요? 그것도 전 도민이 함께 공유하는 자유게시판에서.... 도민들이 공무원 다 노는줄 알겁니다. 저런소리 안나오게 힘든곳으로 보내주시길 간곡히 부탁드립니다 57 50 답변 수정 이런분은 청내에서 가장 힘든곳으로 보내야 합니다. 도대체 얼마나 편하기에 스스로 저런 소리 할까요? 그것도 전 도민이 함께 공유하는 자유게시판에서.... 도민들이 공무원 다 노는줄 알겁니다. 저런소리 안나오게 힘든곳으로 보내주시길 간곡히 부탁드립니다 원글아님의 댓글 원글아 작성일 16-09-30 08:14 거의 정신이상자 수준 같은데..... 이런 사람은 조직발전을 위해서라도 실명파악해야 할 듯하다. 매사에 부정적으로 보고 태클을 거는 사람이다. 49 45 답변 수정 거의 정신이상자 수준 같은데..... 이런 사람은 조직발전을 위해서라도 실명파악해야 할 듯하다. 매사에 부정적으로 보고 태클을 거는 사람이다. 신관님의 댓글의 댓글 신관 작성일 16-10-01 06:50 우리과 이야기 같은데 내가 보기엔 과장이 더 문제다 한 두달 직원들 결재하고 출장가는것 보고 보고하는 것 볼낀데 진짜 이렇게 출퇴근만 하는 직원을 보고만 있는다는것은 참 문제인것 같다 과장이 담당사무관 눈치보는기가 45 61 답변 수정 우리과 이야기 같은데 내가 보기엔 과장이 더 문제다 한 두달 직원들 결재하고 출장가는것 보고 보고하는 것 볼낀데 진짜 이렇게 출퇴근만 하는 직원을 보고만 있는다는것은 참 문제인것 같다 과장이 담당사무관 눈치보는기가 궁금님의 댓글 궁금 작성일 16-09-30 10:05 도대체 멀까요? 60 43 답변 수정 도대체 멀까요? 직원님의 댓글 직원 작성일 16-09-30 18:02 도청에 노는 직원들이 많은 것 같다. 개인별 업무량 조사가 필요한 듯 하다 사업부서에서 몇날 몇일 동안 기안도 안하는 직원도 있다는 것은 문제다, 개인별, 담당별 업무량 조사를 하여 직원 조정이 해야하고 업무파악 제대로 못하는 간부가 있는지도 보아야 할 것이다. 57 53 답변 수정 도청에 노는 직원들이 많은 것 같다. 개인별 업무량 조사가 필요한 듯 하다 사업부서에서 몇날 몇일 동안 기안도 안하는 직원도 있다는 것은 문제다, 개인별, 담당별 업무량 조사를 하여 직원 조정이 해야하고 업무파악 제대로 못하는 간부가 있는지도 보아야 할 것이다. 내를 건너서 숲으로님의 댓글 내를 건너서 숲으로 작성일 16-10-04 11:15 내를 건너서 숲으로 고개를 넘어서 마을로 어제도 가고 오늘도 갈 나의 길 새로운 길 민들레가 피고 까치가 날고 아가씨가 지나고 바람이 일고 나의 길은 언제나 새로운 길 오늘도...... 내일도 ...... 내를 건너서 숲으로 고개를 넘어서 마을로 52 46 답변 수정 내를 건너서 숲으로 고개를 넘어서 마을로 어제도 가고 오늘도 갈 나의 길 새로운 길 민들레가 피고 까치가 날고 아가씨가 지나고 바람이 일고 나의 길은 언제나 새로운 길 오늘도...... 내일도 ...... 내를 건너서 숲으로 고개를 넘어서 마을로
그팀 문제네님의 댓글 그팀 문제네 작성일 16-09-29 15:45 그계가 되게 할일이 없나본데 조직담당 함 조사해 보심이 어떠신지요 그계 전체가 별 할일 없는건지도 모르겠네요 똑 같은 사람들이네요 72 50 답변 수정 그계가 되게 할일이 없나본데 조직담당 함 조사해 보심이 어떠신지요 그계 전체가 별 할일 없는건지도 모르겠네요 똑 같은 사람들이네요
이런분은님의 댓글 이런분은 작성일 16-09-30 07:55 이런분은 청내에서 가장 힘든곳으로 보내야 합니다. 도대체 얼마나 편하기에 스스로 저런 소리 할까요? 그것도 전 도민이 함께 공유하는 자유게시판에서.... 도민들이 공무원 다 노는줄 알겁니다. 저런소리 안나오게 힘든곳으로 보내주시길 간곡히 부탁드립니다 57 50 답변 수정 이런분은 청내에서 가장 힘든곳으로 보내야 합니다. 도대체 얼마나 편하기에 스스로 저런 소리 할까요? 그것도 전 도민이 함께 공유하는 자유게시판에서.... 도민들이 공무원 다 노는줄 알겁니다. 저런소리 안나오게 힘든곳으로 보내주시길 간곡히 부탁드립니다
원글아님의 댓글 원글아 작성일 16-09-30 08:14 거의 정신이상자 수준 같은데..... 이런 사람은 조직발전을 위해서라도 실명파악해야 할 듯하다. 매사에 부정적으로 보고 태클을 거는 사람이다. 49 45 답변 수정 거의 정신이상자 수준 같은데..... 이런 사람은 조직발전을 위해서라도 실명파악해야 할 듯하다. 매사에 부정적으로 보고 태클을 거는 사람이다.
신관님의 댓글의 댓글 신관 작성일 16-10-01 06:50 우리과 이야기 같은데 내가 보기엔 과장이 더 문제다 한 두달 직원들 결재하고 출장가는것 보고 보고하는 것 볼낀데 진짜 이렇게 출퇴근만 하는 직원을 보고만 있는다는것은 참 문제인것 같다 과장이 담당사무관 눈치보는기가 45 61 답변 수정 우리과 이야기 같은데 내가 보기엔 과장이 더 문제다 한 두달 직원들 결재하고 출장가는것 보고 보고하는 것 볼낀데 진짜 이렇게 출퇴근만 하는 직원을 보고만 있는다는것은 참 문제인것 같다 과장이 담당사무관 눈치보는기가
직원님의 댓글 직원 작성일 16-09-30 18:02 도청에 노는 직원들이 많은 것 같다. 개인별 업무량 조사가 필요한 듯 하다 사업부서에서 몇날 몇일 동안 기안도 안하는 직원도 있다는 것은 문제다, 개인별, 담당별 업무량 조사를 하여 직원 조정이 해야하고 업무파악 제대로 못하는 간부가 있는지도 보아야 할 것이다. 57 53 답변 수정 도청에 노는 직원들이 많은 것 같다. 개인별 업무량 조사가 필요한 듯 하다 사업부서에서 몇날 몇일 동안 기안도 안하는 직원도 있다는 것은 문제다, 개인별, 담당별 업무량 조사를 하여 직원 조정이 해야하고 업무파악 제대로 못하는 간부가 있는지도 보아야 할 것이다.
내를 건너서 숲으로님의 댓글 내를 건너서 숲으로 작성일 16-10-04 11:15 내를 건너서 숲으로 고개를 넘어서 마을로 어제도 가고 오늘도 갈 나의 길 새로운 길 민들레가 피고 까치가 날고 아가씨가 지나고 바람이 일고 나의 길은 언제나 새로운 길 오늘도...... 내일도 ...... 내를 건너서 숲으로 고개를 넘어서 마을로 52 46 답변 수정 내를 건너서 숲으로 고개를 넘어서 마을로 어제도 가고 오늘도 갈 나의 길 새로운 길 민들레가 피고 까치가 날고 아가씨가 지나고 바람이 일고 나의 길은 언제나 새로운 길 오늘도...... 내일도 ...... 내를 건너서 숲으로 고개를 넘어서 마을로