경남도청공무원노동조합

리더십(Leadership)은 어느 기관이나 조직에 있어 가장 중요시 되고 있는 사항이다.

조직은 구성원이 신명나게 창의적으로 일하고 일에 대한 보람을 느낄때 조직의 생산성과 효율성이 극대화 된다.
 
그것은 그 조직 리더의 역량과 직결되어 있다.

조직의 리더가 이러한 것들을 제대로 파악하지 않고 문제점을 인식하지 않는다면 생산성 저하는 물론 그에 따른 내부 결속붕괴와 사고발생, 고객(customer)피해 등으로 이어지게 된다.
위에서 말했듯이 그 고객은 걱정하고 있는 아이들의 부모와 아이들 당사자일 것이다.

조직에서 가장 중요시 되는 또 한가지는 윤리성(Ethics), 특히 리더의 도덕적 윤리성이다. 이것이 없으면 그 조직은 곧 부패하여 붕괴하기 마련이다.

위 글을 단순히 업무에 적응 못하는 한개인의 메아리로 생각할 것이 아니라 상세히 파악, 엄단히 조치하여 미래의 사고를 예방해야 할 것이다.

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