경남도청공무원노동조합

5급 승진 연수를 봐야함

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음주로 징계자도 시간이가니 승진하네

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음주 한번 하면 공직 기간 내내 승진이 되면 안된다는 말로 들립니다.
음주운전으로 얼마나 많은 불이익을 받는지 잘 모르시는 분 같아 알려드리죠.
일단 면허 취소 시 일반인과 동일한 처분을 받는 건 당연 한 거고요.
내부적으로 알아볼까요. 감봉 아니면 견책 처벌 받습니다. 정근수당 1회 미지급, 성과상여금 미지급, 각종 도 모범 중앙부처 포상 상신 불가,
33년 이상 공무원에게 주는 포상 없음, 명예 퇴직 시 주는 혜택 없음
공직생활  내내 따라 다닙니다. 징계가 소멸되고 없어졌는데 그렇게 됩니다.
그것도 행안부의 지침에 따라 내부규정 정도로 하는 걸로 압니다. 그것도 소급까지 적용해서 하고 있습니다.
살인도 시효 소멸이 있습니다. 살인죄 보다 큰가요?

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음주로 승진 늦춰진다고 살인죄와 비교하다니 ㅋ
음주로 승진 늦춰지니까 근평을 엄청 쳐 올려놓고 플레이한다. 음주자들은 ㅋㅋ
그래서 승진 늦춰지는 것도 없지. 다만, 근평을 쳐 올려놓은 상태로 보니까 그제서야 억울한 마음이 들겠지. ㅋㅋㅋ

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당신 바보요?
승진이 늦춰지지 않는지는 인사과 지금 바로 확인해 보세요.
그리고 무슨 음주자 근평을 올려준다는 진짜 말 같지 않은 이야길 하는지, 참 어이가 없네.
수준이 이러니까 문제지.
잘은 모르지만 지금 여기 노조 홈피에 올라오는 승진 대상자들 중 이 것 때문에 못하는 사람도 있습니다.
남의 말에 반박 글 다시려면 제발 그 잘난 개인의 생각만 가지고 말하지 마시고
제대로 알고 하셨으면 좋겠네요. 말도 안되는 이런 내용 제발 올리지 마세요. 그리고 살인죄와 비교한 건 시효소멸과
법은 소급 적용을 하지 않는 것이 원칙이라는 걸 말하고 싶어서 그렇게 이야기 한 겁니다.

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정확하게 알고 글 씁시다.
아무리 익명이지만, 다들 기본이 무엇인지 알잖아요.
음주자는 인사에서 많은 제약을 받습니다. 근평에서도 감점을 받아요.
징계에 따라 기간이 다른데, 그 기간이 제법 깁니다. 근평에 매우 불리한 건 사실입니다.
시간이 가서 불리한 근평이 끝나고, 정상적으로 일한만큼 근평받아 승진하는 것은 음주여부를 떠나 당연한 겁니다.
우리가 다같이 정한 법 등의 원칙이 그렇습니다.
그러니 너무 비방하지 마시고, 인사과의 인사행정을 믿으세요.

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나도 골프나 치면서 승진해야겠다

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승진인사 오랜만에 납득할만한 것 같습니다.

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육아휴직 3년.
예산실 거쳐 산업국 호치키스 4개월만에
무슨 성과가 있길래 발탁승진을 했을까?
부서명에 산업만 적혀있음
한참 순위밖이어도 되나?

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부럽네요..

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16년 7월 6급 승진
국 차석 2년 6개월
국차석이 무슨 탁월한 성과가 있어서
발탁승진을 했을까?
나이?

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사실상 인사과가 2년 6개월 전에 이미 승진의 효력을 가지는 전보발령을 해 놓은거지

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2년 6개월 전 인사계장과 차석이 챙겨야 할 사람들을 무리하게 해서라도 자리에 앉혔지.
자기네들이 인사과를 나오더라도 그 사람들이 아무 문제 없이 근평을 챙길 수 있도록
나중에는 동기들보다 한참 승진 빨리 할 수 있도록 이미 조치한 결과다.

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그래놓고 그 인사계장은 사업부서 주무계장으로 잘만갔지
아마 내년 7월에 4급 승진할걸?
이런걸 세탁이라고 하는거다

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솔직히 말해서
기획계 차석 인사계 차석 보다 일 많이하고
고생한 사람 별로 없어 보인다

기획계 차석은 6급 승진 동기가 발탁되었던데
두자리 대놓고 비교해보면 누가 우위에 있는지
백이면 백 아는거 아닐까?

인사계 차석은 배수안에 들었는데도
인사과 승진 배제라는 도지사싀 어처구니 없는 발언의
피해자 아니가?

발탁인사도 정도껏 해야지
성과가 없는 사람들을 발탁한다?
자알 돌아간다 박완수 도정의 인사시스템

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공감합니다 인사계 차석님 진짜 안타깝습니다. 진짜 이게 무슨 인사 시스템?

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인사계서 이렇게 쓰라고 시키더나?

성과없이 근평은 비교 불가하게 챙겨놓고,

지사님 말 틀린거 있더나?

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니는 지사가 그리 말하라고 시키더나? 시기 질투만하고 남을 인정하지 못하면 정신건강에 해롭습니다. 평생 그리 살다 죽습니다

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딱 깨놓고 성과를 비교해 보라고
그러면 안다

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진짜 그렇네여,,,

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발탁승진? 좋다 이거야 그럼 최소한 누구나 납득은 해야지? 이번에 승진한 사람중에 이 두사람보다 일 열심히 한사람 아무도 없어 보인다ㅉㅉ

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인사계 쪽 애들 여론 조성하지마라. 그동안 많이 해먹은거 다 안다..인사계 횡포..

인사계 차석이 지금 승진하면 맞다고 보나 근평을 얼마나 땡겼길래

배수안에 든단 말이고?

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그러면 발탁승진 한 두명 성과가  있나?
그 사람들에 비하면 더 고생했다고 본다
호치키스 한다고 소문 다 났더만 무슨

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이번에 발탁 승진 된 사람은 그럼 무슨 성과가 있는데?ㅋㅋㅋㅋ

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현 인사과 차석은 피해자 맞다.
왜냐면 7년차에 인사과 차석으로 왔으니까....
기존 인사과 차석 2명은
근평+차석 업무만 하면서 6년6월만에 자기승진 챙겨 나갔으니까...
기존의 두 사람을 문제삼아야지!

기존 인사계 차석 두 사람때문에
경남 도정 전체 인사시스템이 욕 듣는게다

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발탁승진으로 휘저을 바에는
근평은 왜 하는지 !!
이건 아니라고 봄

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이번 인사 몇분들은 다소 아쉽겠지만
지원부서 승진자를 최소화 하면서
사업부서 승진자를 많이 한것은 좋은 인사문화라고 생각함

앞으로 사업부서에서 열심히 일하고 승진하는 인사시스템이 정착되기 바람

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사업부서 성과?
전보 4개월만에 승진한사람이 절반이다
제대로 알고 말해라

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누가 발탁인지 명단과 성과를 공개하라

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나도 골프치고 음주할란다

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ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ웃프다 진짜

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괜히 개콘이 망한 게 아니네요 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 공무원 조직하는 거 보면 진짜 재밌어요 그래서 저는 재밌게 직장생활하고 있어요 너무 행복하네요

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