소 돼지 개 말 닭이 웃을 격무 현안부서 직위공모
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작성자 소 말 돼지 댓글 0건 조회 1,946회 작성일 07-07-03 21:20본문
도정의 발전을 위하여 도지사 지시로
격무 현안 부서 직위공모를 한다고 합니다
대상직위 5개를 선정하였고 응모자격은 전부 행정직이
다 하도록 되어 있습니다 일부 공업 및 농업도 있지만..
직위 공모를 하고 응모자격을 보면
남해안기획팀(행정), 기계롯봇산업(행정,공업)
대중교통(행정), FTA대책(행정,농업)
항만정책(행정)으로 제한을 했습니다
직위공모는 내외부적으로 그직위에 대하여
가장 적합한 사람을 공개 경쟁을 통하여 선정해야 할 것입니다
그런데 전부 행정직만 다 할 수 있도록 되어있습니다
대외적으로는 공개직위공모를 한다고 해놓고
행정직끼리 하겠다 이것은 소 개 돼지가 웃을 일입니다
행정자치부 인사과-3519, 중앙인사위 인사정책과-426
이공계 전공자 공직진출 확대방안 지침(국가과학기술위원회 '03. 6. 20)에 보면
[조직관리에 대하여 행정자치부는 이공계 전문지식이 필요한 직위를
최대한 발굴하여 부처 직제 및 직제시행규직에 반영하여야 함
또한 기술직으로 보임이 가능한 행정직위를 우선적으로
행정.기술 복수 직위로 전환하는 등 실질적인 기술직
확대를 위하여 노력하고
인사, 예산, 조직 등 공통업무 관장직위에도 가급적 행정.기술
복수 직위로 전환 운영할것을 요구하고 있음]
직위공모 5개 직위는 대부분 전문성을 요하는 기술직에 가깝다고
보여지는데 전문성이 하나도 없는 행정직만 남해안기획, 대중교통, 항만정책을
하겠다고 하는것은 도지사의 인사 수준을 보여주는것이라 보여집니다
꺼꾸로 가는 인사행정을 하는 젊은 지사와는 혁신과 젊은 패기와
경남도의 미래는 영원히 불가능할 것임
대책은 - 남해안기획팀(당초 행정- 변경 행정, 시설, 공업, 환경)
대중교통담당(직(당초 행정- 변경 행정, 시설, 공업)
항만정책담당(당초 행정- 변경 행정, 시설)
최대한 많은 직렬을 대상으로 응모를 받고
선정은 공개 경쟁을 통하여 가장 적합한 대상자를 선정하는것이 바람직 함
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