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승진제도 개선

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작성자 승진제도개선 댓글 10건 조회 11,306회 작성일 22-01-05 13:09

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이호조재정시스템 못해서 품의조차 기안못하는 정도의
무능한 계장은 강등시킵시다..
못할수도있죠..
근데
가르쳐달라고 부탁도 안하고
공부도안하고
주무계 직원한테 떠넘기거나
큰소리치는거 보면 답답합니다.

이런분들 승진제한하는 제도 만들면좋겠습니다

규정대로안하고
원래 여기는 그랬다고 말하면서
하급자한테 갑질아닌 갑질이나하고 계십니다
그자리는 직원들 기안한거 검토해서
잘못된거를 올바르게 가르쳐줘야하는 자리아닌가요?
그래서 검토란에 본인이름 석자 들어가는거잖아요

본인이능력없어서
잘못된걸 직원들한테 시키는
이런분들이 왜6급계장자리에 계신거죠?

하급자한테
본인능력 바닥인거 드러내는건데
안부끄러우신가요

더망신더당하기전에
집에가세요..
아니면 능력없는티를 내지를 말든가.. 자랑도아니고..

댓글목록

격언님의 댓글

격언 작성일

내가 다른 사람보다 능력이 뛰어나다고 착각하지 마라.

땡큐님의 댓글의 댓글

땡큐 작성일

니는 격언을 할 자격이 있다고 생각하나보네ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

재택님의 댓글

재택 작성일

그건 과장이나 국장도 못할걸..권한대행도 못하고...다들 집에 가고 능력자인 당신 혼자 근무하소

바보야문제는너자신이야.님의 댓글

바보야문제는너자신이야. 작성일

이호조 품의 못 할수도 있지
시스템이 한번씩 바뀌니 나도 이제 안하다 하면 헷갈린다.
그사람의 나쁜점을 보려하지말고 좋은점을 보려고 노력해보십시오.
그게 글쓴이 살아가는데 더 도움이 될겁니다.

문맥파악못하는너가바보야님의 댓글의 댓글

문맥파악못하는너가바보야 작성일

당연히 못할수도있죠
문제는 그걸로 화를낸다거나 무조건 떠넘긴다는거죠
그래도 회계규정, 시스템에 대해 한번은 찾아보고 얘기를 해야죠

e호조님의 댓글

e호조 작성일

나도 e호조 맨날 까먹어서 회계실무 뒤지고, 주변 사람들한테 물어보면서 하는데?! e호조 품의 정도는 주무관급이 하면 안 돼??!! 너 사무관 돼서도 e호조 할 거니??

참나님의 댓글

참나 작성일

e호조 시켰다고 게시판에다 계장 강등을 논하다니 정말 수준 떨어지는 글이네. 시스템이 자꾸 바뀌고 쓸일 없어서 안쓰면 모르게 마련이지. 그게 무슨 욕할 일이건지 모르겠네. 저위에 답글 쓴사람 말처럼 과장, 국장도 못 쓸껄. 그분들이 원래 못했을까? 그분들도 주무관때는 했겠지. 쓸일이 없으니 못하게 된거지. 아는 직원이 하면되지 시스템에 대해 찾아서 연구하고 하다하다 못하면 물어라는게 말이가 글이가? 저위에 계장도 주무관한테 잘못한 부분이 있는거 같기는 한데, 담당 주무관한테 물어볼수도 있고 시킬수도 있는거지. 얼마나 다들 똑똑한지 일만 시키면 갑질로 모는 사람들이 도청에 너무 많네.

힘내세요님의 댓글

힘내세요 작성일

사업소 계신  주무관님 ~
이호조 품의등록 조금 안다고 자뻑하시는것 같은데
직렬이 뭔지 모르겠는데
도청 들오면 더한 일들도 많으니~~
흥분하지 마시고요.
글 내용 보면 본인도 그냥 고분고분 한 분도 아닌것 같아요.
좀 안타까운 맘이드네요.

고맙다님의 댓글

고맙다 작성일

고마해라

이글 쓸시간에 벌써 등록했것다
그라고 나도 다안다 니가 해준거 고맙고 미안하지...

내가 최고
내생각이 맞지만

그게 안통하는데가 이 직장이다
여기는 내마음대로 하고 부리는 집이 아니고

서로 쪼매 참자
나도 때로 내마음에 안든다아이가

니가 쫌 도와주모 좋것다
항상 고맙다

우루사님의 댓글

우루사 작성일

8급 7급때 이호조 달고 살았는데도
6급달고 사업소 계장으로 가니 그새 많이 바뀌어서 잘 모르겠더라구요
시스템이란게 안쓰다보면 금방 까먹을수 있으니 좋게 생각해주시면 어떨까요

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