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차관이라는 이유로

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작성자 오석 댓글 7건 조회 3,781회 작성일 17-02-27 09:41

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아무리 주무계 차석이지만 근평에 성과금까지 다 챙기는 것은 공정하지 못하다
차석이라는 이유로 근평을 잘 받아 승진된 것은 구조적으로 그렇다 하지만
특별한 업무성과도 없는데 S등급을 받는다는 것은 그 외 직원들의 사기를 저해하기에 충분하다 

또한 국, 과 차석은 대부분 특정직렬이다

노조에서는 공정하고 형평성에 맞는 성과평가가 될 수 있도록 노력해 주길 바란다

댓글목록

하위직님의 댓글

하위직 작성일

오석님!

당신도 언젠가는 S등급에 포함된다는 사실을 알고 있는지?

넘 그렇게 한순간에 일희일비 하지 마세요...

시간이 가면 다 해결됩니다...

제발 이런 글로 도민들이나 동료분들에게 누를 끼치는 일이 없도록 자중자애하세요.

음님의 댓글

작성일

속좁은 오석님 주무계  차석자리 한번 앉아보셨나요???
일이  힘드니  근평도  많이 주는겁니다
같은 동료로서  그렇게  속좁게  배아파  하지  마세요
어느과 인지  모르겠으나  제가  모신 차석님들은 하나같이  11시 이후에  퇴근하시고  일찍  출근하시고  과장님  모신다고  고생하고  그러셨습니다
특정과  차석이  문제라면  그차석에  대해서  문제 제기  하시고
대다수  고생하시는 차석님들  사기는 떨어뜨리지  말아주세요
부하직원이  보기에  볼썽사납습니다 선배님

음님의 댓글

작성일

공감합니다.
그럼 과 주무계 차석자리 기술직에게 함 맡겨보는 것도 괜찮을 듯 합니다.
그래야 다른 말이 없을 듯 합니다만

하위직2님의 댓글

하위직2 작성일

더 오래된 기술직 고참 있는데
특정직렬이라고 6개월, 1년 주무계 차석하다가 승진하고 S등급 받고
그게 공정하단 말인지요

제 눈에 그렇게 보이진 않는데

공감님의 댓글

공감 작성일

노조에 백날 떠들어야 위원장은 눈하나 깜짝하지 않고 밖으로 싸돌아다니면서 놀생각만 합니다.
이제 봄이 다가오니 노조핑계로 전국을 돌아다니려고 계획중입니다.

차관님의 댓글

차관 작성일

오석님
사무관 승진하고 S등급까지 챙겨가진 않습니다.
잘 알아보고 글 올리길

맞다님의 댓글

맞다 작성일

나도 그건 경남도 행정의 문제라고 본다.
차석에게 자유를 주자.
차석이 아닌 사람도 열심히 하는 사람 많다.

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