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> > > 매년 태풍이 오는 시기에 행정과에서 태풍 비상근무시에 직원 연가나 휴가 사용을 자제해 달라는 문서를 보냅니다. > > 지방공무원이라면 도민 안전과 태풍피해 사고수습을 위해 비상근무를 서는 게 최우선시 되어야 하겠습니다. 그러나, > 정말 부득이하게 개인적 사유로 집에 누수나 강풍에 따른 파손이 예상되어서 집에서 밤을 새워야 한다든지, 논밭 등 침수 우려가 > 있으나, 또는 노부모가 있어 어쩔수 없이 함께 지켜주어야 하는 가정도 있을 겁니다. > > 이러한 개인 사정을 고려하지 않은 연가사용 자제 요구는 지양했으면 좋겠구요. 부서별로 비상근무자 명단을 사전에 순서를 정해서 > 작성함으로 그 명단에 포함이 된다면 당연히 낮과 밤을 새워 근무를 서야 겠지만, 비상근무자 명단에 없다면 오후 6시 퇴근과 > 필요시 연가 사용을 동료들 눈치 보지 않고 자유롭게 사용할 수 있는 분위기를 조성되었으면 좋겠습니다. 물론 다음번에 명단에 포함 > 되면 당연히 비상근무가 우선되어야 하겠구요... > > 개인의 재산 피해 최소화와 가족의 안전을 책임져야 하는 직원분들이 많습니다. > 행정과의 일률적인 전직원에 대한 연가사용 자제 등의 방법은 적정하지 않은 것 같습니다. 개인별 사정에 맞추어 부득이하게 > 가정을 지켜야 할 경우 그런 직원은 연가사용에 부담을 가지지 않도록 올해는 노조에서 챙겨봐 주었으면 좋겠습니다. > >
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